Mediation bij een arbeidsconflict

Wij hebben er het volste vertrouwen in dat het jullie lukt om met onze begeleiding samen tot een goede oplossing te komen. Als er een wil is, begeleidt STA mediators jullie op jullie weg.
...

Bij Wessel doen we het anders. Bij ons geen statige kantoorpanden of ingewikkelde verhalen. Wij zijn eigentijds en toegankelijk: we denken graag met onze cliënten mee en houden van korte lijntjes. Onze deur staat altijd open voor een praatje of een kop koffie. Wij zijn er voor al je vragen over arbeidsrecht en ondernemingsrecht. Wij adviseren, onderhandelen en bemiddelen. En als het nodig is, procederen wij bij de rechtbank. Onze juristen vormen een hecht team met een berg aan ervaring en strategisch inzicht. Wij zijn niet bang om met elkaar te overleggen en samen tot de beste oplossingen te komen. Samen zijn wij Wessel.
...

Als fulltime mediator help ik mensen bij het vinden van oplossingen voor conflicten tussen partners, besturen, werknemers en leidinggevenden, als ook tussen collega's onderling. Wanneer een oplossing wordt bereikt, kunnen de betrokken partijen weer verder, waardoor stress en hoofdpijn verdwijnen en er weer rust ontstaat, zowel op het werk als thuis.

Mijn aanpak kenmerkt zich door rust, luistervaardigheid en professionaliteit. Ik durf de juiste vragen te stellen, zelfs als ze misschien wat ongemakkelijk zijn, maar wel noodzakelijk om het kernprobleem van het conflict bloot te leggen. Als mediator benoem ik zonder terughoudendheid wat ik zie en hoor, altijd binnen de rol van een onpartijdige en neutrale bemiddelaar. Het creëren van ruimte waarin partijen zelf de beste oplossingen kunnen formuleren, is essentieel voor mijn werkwijze.

Ik geloof sterk dat er altijd een oplossing te vinden is die het mogelijk maakt om weer samen te werken en/of productief aan het werk te gaan, zonder dat de problemen blijven sluimeren. Het streven is naar rust en harmonie in de werkplek.
...

Niemand zit op een conflict te wachten of gaat graag naar een rechter. Voorkom deze stappen en kosten door mediation; een andere manier om problemen op een gedegen wijze op te lossen.
...

Treffend Mediation, met locaties in Arnhem, Middelburg en Puttershoek.
...

Anoeska is jurist en mediator met de specialisaties: familie/scheiding, arbeid en zakelijk. Daarnaast is zij kindercoach bij scheiding. Zowel op emotioneel- als op financieel gebied biedt zij begeleiding voor het gehele gezin. Aangesloten bij MfN, MVN en ADR.
Mogelijkheid tot mee tekenen voor urgentie en het aanvragen van gratis rechtsbijstand.
...

Sørensen Advocaten biedt mediation op hoog niveau, door heel Nederland.
Wij werken snel en met de focus op het beste resultaat.
Zoekt u een ervaren mediator, wij helpen u graag.
...

RW Mediation voor iedere vorm van (dreigend) conflict. MfN-registermediator. Met mediation help ik jullie duidelijkheid en rust te krijgen, zodat jullie verder kunnen gaan in het leven.
...

Adeny van Engel is MfN-registermediator en staat dus voor kwaliteit!
Ik ben gespecialiseerd in zakelijke geschillen voor bedrijven en particulieren met focus op franchiserecht. Naast franchise gerelateerde geschillen sta ik u als gespecialiseerde arbeidsrechtmediator bij in diverse geschillen over arbeidsrecht. Ik werk snel, accuraat en ben zeer betrokken. Bij mij is uw geschil in goede handen!

MfN-registermediators zijn gekwalificeerde mediators die voldoen aan registratie- en kwaliteitseisen, werken onder vastgestelde condities (kwaliteitsnormen) en vallen onder een klacht - en tuchtrecht. 

Zakelijke mediation door VAN ENGEL LEGAL kan u helpen bij conflicten tussen zakelijke partijen. Personen achter een bedrijf kunnen strijdige belangen hebben, waardoor een zakelijk conflict ontstaat.

Alle aspecten die u als ondernemer of bedrijf tegenkomt, leiden mogelijk tot een conflict. Een zakelijke mediator kent de problematiek en kan u daarom gericht helpen om het conflict op te lossen met behoud van de relatie.

Waarom zou u kiezen voor mediation in plaats van een juridische procedure? Bij een procedure neemt de rechter beslissingen voor u, waarbij er uiteindelijk een winnaar en een verliezer wordt aangewezen. Bij mediation hebben partijen zelf de regie en de oplossing in de hand. Mediation is bovendien -in tegenstelling tot een gerechtelijke procedure- goedkoop, snel, praktisch en laagdrempelig.

In het intakegesprek maken wij kennis met elkaar en verkennen wij de mogelijkheden om samen te werken. Dit gesprek is geheel gratis en vrijblijvend. Na het intakegesprek besluiten wij of wij verder gaan met het traject. 

Adeny van Engel is tevens als vrijwilligster actief als Buurtbemiddelaar in Rotterdam, waarbij zij buren verbindt van conflict naar een blijvende oplossing.
...

CS Mediation & Advies biedt mediation voor werkgevers en werknemers om samen conflicten of dreigende conflicten op de werkvloer op te lossen.
...