A&A mediation

A&A mediation: praktijk voor familie- (echt)scheidings- en arbeidsmediation door MfN registermediators, met vestigingen in Hengelo en Zwolle. Echtscheidingsmediation Gaan jullie uit elkaar? Antoinette van der Veer en Anita Bäumer begeleiden het proces van A tot Z. Als je gaat scheiden komt er veel op je af. Je gaat wel uit elkaar als liefdespartners, maar je blijft natuurlijk wel samen de ouders van jullie kinderen. Daarom is het zo belangrijk om op een goede manier afscheid te nemen van elkaar als liefdespartners en om de tijd te nemen om de scheiding te verwerken. Ongeacht wie de scheiding in gang heeft gezet.  Zo voorkom je dat onverwerkte emoties in de weg gaan zitten bij het maken van goede afspraken voor het convenant en het ouderschapsplan. Wij zullen je, als mediators, tijdens de gesprekken begeleiden bij de stappen die gezet moeten worden om te komen tot een convenant en ouderschapsplan, waar jullie beiden achter kunnen staan. En vooral: waarin de belangen van de kinderen voorop hebben gestaan. De scheiding wordt van begin tot eind geregeld; je hoeft niet meer naar een advocaat. Vaak zijn 3 gesprekken al voldoende. Bij een (verzamel)inkomen in 2023 van maximaal € 33.200 voor een alleenstaande of € 46.900 voor partners die samenwonen, getrouwd zijn of geregistreerd partner zijn, kun je misschien in aanmerking komen voor een toevoeging van de Raad voor Rechtsbijstand. In dat geval betaal je slechts een eigen bijdrage van 69 euro of 129 euro (2025), afhankelijk van je inkomen, voor het gehele traject. Wij kunnen dit voor je aanvragen. Voor mensen die het gemakkelijk eens kunnen worden over de verschillende afspraken die gemaakt moeten worden, en die nog goed met elkaar kunnen communiceren, bieden wij de mogelijkheid in 1 dag alles te regelen. Dit kan voor zowel voor arbeids- als echtscheidingsmediation. Arbeidsmediation is een vorm van conflictoplossing waarbij u samen met uw werkgever, werknemer of collega, onder begeleiding van, in ons geval twee mediators, het (arbeids)conflict oplost. Denkt u bij arbeidsmediation vooral ook aan pré-mediation, waarbij mediation wordt ingezet om een arbeidsconflict te voorkomen. Ook teamcoaching behoort tot de mogelijkheden. Mediation bestaat uit een aantal gesprekken waarin u, samen met uw werkgever, medewerker of collega, tot de kern van het geschil probeert door te dringen. In veel gevallen is een maatwerkoplossing mogelijk die rekening houdt met de belangen van beide partijen. Wij vinden het belangrijk dat ieder zich gehoord voelt. We plannen daarom eerst altijd een intake gesprek met u beiden apart, zodat u beiden uw verhaal kunt doen. Pas daarna worden er gezamenlijke gesprekken ingepland. Vaak zijn 2 tot 3 gesprekken al voldoende om goede afspraken te maken, waarmee u beiden verder kunt. Indien gewenst wordt er een vso opgesteld.